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虽然卡着高通90亿美元的授权费没有支付,可在中国和德国先后下达对iPhone的禁止销售/进口裁定后,苹果似乎正处于下风。今天,FTC对高通专利授权商业模式的反垄断诉讼将开庭,这场官司的结果将对苹果能否扭转局势起到至关重要的作用。来源:理财周刊

纳达尔自2012年起便没有在温网进入过八强,今年虽已连续两场直落过关,但西班牙人仍不敢掉以轻心。“现在我想的只是第三轮的比赛。你永远不知道会发生什么,草地是个特别的场地,事情会在瞬间发生反转。我想我现在做的是正确的是,感觉自己打得不错,后面还有卡恰诺夫这样难缠的对手在等着我。希望我能做好准备,希望能有进一步的提高。”“我不知道自己能走多远,我现在真的没有考虑这件事。我唯一想的就是今天我又在温布尔登赢了一场比赛,这对我来说意味着很多。”

美联邦政府机构停摆现已进入第24天,继续刷新历史纪录。有共和党高层议员建议暂时恢复政府运作,遭到特朗普拒绝。随着僵局继续拖延下去,对美国经济及消费情绪的负面影响只会逐渐扩大。据估算,美国政府每关门两周,当年GDP将因此下降0.1个百分点。另一方面,本周美股将进入全年业绩密集期,其中金融巨头高盛、大摩、小摩等,以及科技股巨头Netflix均会公布业绩。市场普遍认为美企去年四季度开始转差,若再有巨头跟苹果一样下调今年盈利预测,对股市会造成更大压力。

那么店长是怎么来的呢?他的晋升制度是怎样的?海底捞基本上没有空降的店长,店长几乎都是由员工晋升而来。通常一个餐厅会配备100到150名员工,包括初级、中级和高级员工,由店长负责考核。店长的选拔主要分为三个步骤。第一步是进入人才库,师傅可以提拔优秀的徒弟进入人才库,进入之后他们将接受额外的餐厅管理、服务提供以及内部政策方面的一些培训。

这些女性志愿者每周都会接受测试,一共持续了5周时间。之后,她们被要求在大约六个月和两年后再过来参与更多轮测试。在每一环节,她们都会提交唾液样品,用来追踪荷尔蒙水平。大多数女性都完成了第一轮为期5周的测试,但只有200人在六个月之后回来参与了第二轮测试,到了两年后的第三轮测试,回来的参与者只有18人。

现场专家介绍,作为智慧金融转型的“排头兵”,各家银行纷纷开始行动,抢滩线上移动端,银行APP成为“兵家必争之地”。另外,随着资管新规、银行理财新规相继落地,银行理财业务加快从线下向线上迁徙,银行APP也不只是“工具”,更是银行战略布局的重要一棋。

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